Erfolgreich und effizient rekrutieren mit Online-Tools. Dieses Seminar ist nur als Bestandteil des Zert. Lehrgang HR Transformation Expert WEKA/HWZ buchbar.
Zur AnmeldungAbschluss
Academy-Zertifikat Zert. Lehrgang HR Transformation Expert WEKA/HWZ
Start
Mi, 23.10.2024
Dauer
1 Tag
Kosten
CHF 3'950 für Zertifikatslehrgang
Anmeldeschluss
1 Woche vor dem Seminar
In diesem Seminar erhalten Sie einen Einblick in erfolgreiche Best Practices bei der Online-Rekrutierung und erfahren, mit welchen Tools Sie effizientes digitales Recruiting betreiben. Sie lernen neue Methoden für Ihre digitale Rekrutierungsstrategie kennen und gewinnen Talente, die Sie bisher nicht erreicht haben!
Sie lernen die wichtigsten Rekrutierungs-Plattformen kennen und erhalten branchenspezifische Empfehlungen zur Nutzung.
Sie erfahren, wie Sie zielgruppenoptimierte Online-Stelleninserate verfassen.
Sie wissen, wie Sie geeignete passive Kandidaten identifizieren und direkt ansprechen.
Sie setzen moderne Bewerbermanagement-Systeme effizient ein und wissen, worauf es dabei datenschutzrechtlich zu achten gilt.
Sie können spezifische Fragestellungen aus Ihrem Unternehmen einbringen.
Personalverantwortliche und Führungskräfte, welche aktiv am Rekrutierungsprozess mitwirken möchten.
Sara Meiattini, Leiterin Recruting Avenir Group, langjährige Erfahrung in Online-Rekrutierung und internationalen Active Search Projekten
Neben ihrem abgeschlossenen Bachelorstudium in Übersetzen in Pisa und ihrem Masterabschluss in Internationalen Beziehungen an der Universität Trient, kann Sara Meiattini auf ein breites Spektrum an Arbeitserfahrung in einem internationalen Umfeld zurückgreifen. Sie arbeitete in der Rechtsabteilung bei Pirelli in Barcelona und als Rechtsanwaltsgehilfin im Patentrecht in Modena. Nach mehreren Jahren in der Rekrutierung bei softfactors in Zürich, unterstützt Sara Meiattini mit ihrem auf Persönlichkeit fokussierten Ansatz unsere Kunden bei Avenir als Recruiting Specialist bei der Suche nach den am besten geeigneten Talenten für jede offene Stelle.
Martin Müller, Berater in den Bereichen Digital HR, Arbeitgeberattraktivität & Strategisches Recruiting bei Avenir.
Bereits während seinem Jus-Studium entdeckte Martin Müller seine Leidenschaft für Digitalisierung und innovative Geschäftsmodelle und hat in unterschiedlichen Branchen erfolgreich Online-Projekte umgesetzt. Vor seinem Wechsel zur Avenir Group hat Martin Müller ein Venture im Bereich semantischer Textanalyse u.a. von CVs begleitet und eine Online-Rekrutierungslösung mit integrierten Assessment-Tests mit aufgebaut.
Rekrutierungsmarketing
Job-Plattformen, Social Media (inkl. LinkedIn, Facebook und Xing)
Retargeting
Employer Branding (inkl. Stellenbeschreibungen und Landingpages)
Active Search
Identifikation und Direktansprache geeigneter passiver Kandidaten
Bewerbermanagement
Effizienter Einsatz moderner Bewerbermanagement-Systeme
Worauf gilt es bei der Evaluation von Bewerbermanagement-Systemen zu achten
Datenschutzkonformität
Analytics und Kennzahlen
KPI-Definition
Wie führe ich mein Personalmarketing erfolgreich?
Wir stehen Ihnen gerne beratend zur Seite. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf.
Abschluss
Academy-Zertifikat Zert. Lehrgang HR Transformation Expert WEKA/HWZ
Kosten
CHF 3'950 für Zertifikatslehrgang (5 Module wählbar), inkl. Mittagessen, Getränke & Pausenverpflegung
Daten
Mi, 22.05.2024 Mi, 23.10.2024
Start
Mi, 23.10.2024
Anmeldeschluss
1 Woche vor dem Seminar
Dauer
1 Tag (09:00-16:30 Uhr)
Unterrichtstage
Dieses Seminar ist nur als Modul des Zert. Lehrgang HR Transformation Expert WEKA/HWZ buchbar.
Ort
Zürich, Zentrum für Weiterbildung der Uni Zürich
Partner
Dieses Seminar ist ein Modul des Zert. Lehrgang HR Transformation Expert WEKA/HWZ und wird von unserem Kooperationspartner WEKA Praxisseminare durchgeführt.
HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich Lagerstrasse 5, Postfach, 8021 Zürich kundencenter@fh-hwz.ch, +41 43 322 26 00
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