23. April 2026 · Events

Jahrestagung Financial Consulting 2026

An der Jahrestagung Financial Consulting 2026 am Dienstag, 25. August 2026, an der HWZ steht das Fokusthema Unternehmensnachfolge im Zentrum. Referent Karl Zimmermann, Partner und Generationen-Coach im KMU-Nachfolgezentrum, gibt praxisnahe Einblicke in erfolgreiche Nachfolgeprozesse und zeigt anhand konkreter Fallbeispiele, worauf es in der Umsetzung wirklich ankommt.

Was passiert, wenn in einem Unternehmen die Verantwortung übergeben werden muss, aber keine klare Nachfolgeregelung besteht? Genau dieser Frage widmet sich die Jahrestagung Financial Consulting 2026, die in Zusammenarbeit mit der Mendo AG organisiert und durchgeführt wird.

Die Veranstaltung, die vor Ort an der HWZ stattfindet, zeigt auf, weshalb eine frühzeitige und strukturierte Nachfolgeplanung für kleine und mittlere Unternehmen entscheidend ist – nicht nur für die Zukunft des Betriebs, sondern auch für Unternehmerfamilien, Mitarbeitende und weitere Anspruchsgruppen.

Jahrestagung Financial Consulting

Datum: Dienstag, 25. August 2026
Zeit: 13.00 - 17.00 Uhr
Ort: HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich, Lagerstrasse 5, 8004 Zürich

Zur Anmeldung

Kosten der Veranstaltung

Die Teilnahmegebühr beträgt CHF 380.00. Die Veranstaltung findet vor Ort an der HWZ statt.

Mitglieder des Mendo ProClubs können kostenlos an der Veranstaltung teilnehmen.
Studierende und Alumni HWZ sowie Mitglieder des FPVS wird ein Rabatt von 10% gewährt.
Für die Teilnehmenden des Studiengangs CAS Senior Financial Consultant 2026 sind die Kosten bereits in den Studiengebühren enthalten.

Das Programm

An dieser Veranstaltung stehen konkrete Praxisfälle im Fokus. Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick über den Ablauf einer erfolgreichen Betriebsübergabe und setzen sich mit den Herausforderungen auseinander, die in Nachfolgeprozessen immer wieder auftreten. Dabei geht es nicht nur um organisatorische und strategische Fragen, sondern auch um die persönliche und zwischenmenschliche Dimension: Vertrauen, Kommunikation und sorgfältige Vorbereitung sind zentrale Erfolgsfaktoren.

Lernen anhand konkreter Fallbeispiele

Ein weiterer zentraler Bestandteil dieser Tagung ist die aktive Mitarbeit. In interaktiven Formaten und Gruppenarbeiten werden reale Fallbeispiele bearbeitet und gemeinsam analysiert. So entsteht ein praxisnaher Transfer, der die Teilnehmenden dazu anregt, unterschiedliche Perspektiven einzunehmen und Lösungen für typische Stolpersteine in der Unternehmensnachfolge zu entwickeln. Ergänzt wird das Programm durch Raum für Austausch und Networking.

Erfahrung aus erster Hand

Referent der Veranstaltung ist Karl Zimmermann, Partner und Generationen-Coach im KMU-Nachfolgezentrum. Er beschäftigt sich seit rund 20 Jahren mit der Nachfolgeplanung von KMU und verbindet unternehmerische Erfahrung mit fundierter Beratungspraxis. Seine Arbeit zeigt, dass erfolgreiche Nachfolgelösungen weit über formale Übergaben hinausgehen und immer auch eine menschliche Komponente haben.