18. Mai 2026 · 40 Jahre HWZ
Das Departement Digital Business Management: Motor für Daten und digitale Technologien
Die Departemente sind ein zentraler Motor der HWZ. Sie entwickeln Programme, treiben Innovationen voran und sorgen dafür, dass Studium, Weiterbildung und Praxis eng miteinander verbunden bleiben. Das Departement Digital Business Management prägt dabei zentrale Kompetenzfelder rund um Wirtschaftsinformatik, Daten und digitale Technologien. Sein Ziel: Menschen befähigen, technologische Entwicklungen zu verstehen und wirkungsvoll in Unternehmen einzusetzen.
Dieser Artikel ist Teil der Content-Reihe zum 40-Jahre-Jubiläum der HWZ. Wir möchten damit die Vielfalt an Geschichten aus unserer Hochschule aufzeigen sowie welche Themen und Personen die HWZ prägen bzw. geprägt haben.
Daten und digitale Technologien als Kernkompetenz
Das Departement Digital Business Management steht für ein modernes Verständnis von Wirtschaftsinformatik, Datenmanagement und digitalen Technologien. Themen, die in Unternehmen aller Branchen zunehmend an Bedeutung gewinnen und sich mit hoher Geschwindigkeit weiterentwickeln.
Innerhalb der HWZ übernehmen wir eine wichtige Übersetzungs- und Coachingfunktion: Wir bereiten technologische Entwicklungen verständlich auf, unterstützen andere Departemente bei digitalen Fragestellungen und helfen dabei, relevante Future Skills in Studienprogramme zu integrieren. Unser Ziel ist es, Studierende nicht nur theoretisch auszubilden, sondern sie gezielt auf den praktischen Einsatz technologischer Kompetenzen vorzubereiten.
Technologisches Wissen praxisnah vermitteln
Das Departement vermittelt Wirtschaftsinformatik und datenbezogene Kompetenzen praxisnah und interdisziplinär. Dabei verbinden wir technisches Verständnis mit Themen wie Führung, Organisationsentwicklung und der Zusammenarbeit zwischen Mensch und Technologie.
Zudem unterstützen wir die anderen Departemente der HWZ bei der Ausgestaltung von technischen Modulen in der Weiterbildung oder wir prüfen digitale Geschäftsmodelle, ob sie technisch-technologisch umsetzbar sind. Unsere Aufgabe ist es, Entwicklungen einzuordnen, Potenziale sichtbar zu machen und neue Impulse in Studium und Weiterbildung einzubringen.
Besonders wichtig bleibt dabei der Aufbau technischer und digitaler Fähigkeiten. Denn auch in Zeiten von KI und Automatisierung braucht es Menschen, die Technologien verstehen und wirkungsvoll anwenden können.
CAS Enterprise & Business Architecture HWZ
Start Jeweils im September
Dauer 16 Tage
CAS AI Scaling HWZ
Start Jeweils im August
Dauer 16 Tage
CAS AI in Practice HWZ
Start Jeweils im Oktober
Dauer 15 Tage
CAS Agentic AI HWZ
Start Jeweils im September
Dauer 16 Tage
Das Team hinter dem Departement Digital Business Management
Hinter dem Departement steht ein Team, das unterschiedliche Rollen gleichzeitig einnimmt: Coach, Supporter, Enabler und Innovationstreiber. Diese Vielseitigkeit prägt unsere tägliche Zusammenarbeit.
Uns verbindet die Motivation, technologische Entwicklungen verständlich und anwendbar zu machen. Dabei lernen wir kontinuierlich dazu, testen neue Ansätze und entwickeln unsere Kompetenzen laufend weiter. Nicht jede Idee funktioniert auf Anhieb. Entscheidend ist für uns die Bereitschaft, Neues auszuprobieren und gemeinsam besser zu werden.
Technologie, Organisation und Menschen gemeinsam denken
Das Departement Digital Business Management verbindet technologische Expertise mit einem Verständnis für Organisationen und Menschen. Denn Digitalisierung funktioniert nur dann nachhaltig, wenn Technologie sinnvoll in Prozesse, Zusammenarbeit und Geschäftsmodelle integriert wird.
Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Geschwindigkeit, Offenheit und interdisziplinärer Zusammenarbeit. Dabei verschwimmen klassische Departementsgrenzen zunehmend zugunsten gemeinsamer Ökosysteme und neuer Formen der Zusammenarbeit. Genau darin zeigt sich die unternehmerische DNA der HWZ besonders stark.
Zukunftskompetenzen für die digitale Wirtschaft
Technologisch-technische Kompetenzen werden in den kommenden Jahren weiter an Bedeutung gewinnen, sowohl auf individueller Ebene als auch innerhalb von Organisationen. Themen wie Datenmanagement, Cyber Security, DevOps, Cloud-Technologien und KI verändern Unternehmen langfristig und stellen viele Organisationen vor neue Herausforderungen.
Unser Ziel ist es, diese Entwicklungen verständlich, praxisnah und zukunftsorientiert in die Lehre zu integrieren. Dabei wollen wir technologische Inhalte stärker mit Erkenntnissen aus Organisationspsychologie, Neurowissenschaften und Change Management verbinden. Denn Technologie ist kein Selbstzweck, sondern soll Menschen und Organisationen unterstützen.
Künftig möchten wir unsere Rolle als Coach und Impulsgeber innerhalb der HWZ noch gezielter ausbauen und neue Formen der Zusammenarbeit fördern.
CAS Applied Data Analytics HWZ
Start Jeweils im März
Dauer 16 Tage
CAS Data Monetization & Ecosystems HWZ
Start Jeweils im November
Dauer 16 Tage
CAS Data Architecture & Data-driven Business HWZ
Start Jeweils im November
Dauer 16 Tage
CAS Intelligent Process Automation HWZ
Start Jeweils im Juni
Dauer 16 Tage
Der Beitrag des Departements Digital Business Management zur HWZ von morgen
Das Departement Digital Business Management stärkt die HWZ insbesondere im Zusammenspiel von Mensch, Organisation und Technologie. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung der Hochschule.
Mit Blick auf «40 Jahre HWZ» verbindet uns eine klare Ambition: Das Departement Digital Business Management soll weit über die HWZ hinaus als Kompetenzzentrum für Wirtschaftsinformatik, Applied Data Science und digitale Technologien wahrgenommen werden.
