Chancengleichheit & Diversity an der HWZ
Chancengleichheit, Diversität und Inklusion sind zentrale Werte der HWZ. Vielfalt verstehen wir als Stärke, Respekt als Grundlage unserer Zusammenarbeit. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden und alle die Möglichkeit haben, ihr Potenzial zu entfalten.
Die HWZ engagiert sich auf allen Ebenen für Chancengleichheit, Diversität und Inklusion – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder körperlicher, psychischer beziehungsweise kognitiver Beeinträchtigung.
Wir beraten Studierende, Dozierende und Mitarbeitende vertraulich und unterstützen sie bei Fragen oder Anliegen rund um Studium, Arbeit und Zusammenarbeit – insbesondere bei Diskriminierung, Belästigung, Mobbing, Barrieren oder individuellen Belastungssituationen.
Leitung & Beratung
Die Stelle für Chancengleichheit an der HWZ wird von Prisca Aerni geleitet. Sie können sich jederzeit an sie wenden, beispielsweise in folgenden Fällen:
Sie können sich an uns wenden, wenn Ihr Studium oder Ihre Tätigkeit nicht so verläuft, wie Sie es sich wünschen, oder wenn Sie auf Barrieren oder Benachteiligungen stossen – sei dies physisch, digital, sozial oder kommunikativ.
Wir unterstützen Sie ebenfalls, wenn Sie Studium, Beruf und Betreuungsverpflichtungen miteinander vereinbaren müssen und dabei auf Herausforderungen treffen.
Sollten Sie von Diskriminierung, (sexueller) Belästigung oder Mobbing – auch in digitaler Form – betroffen sein oder sich in Ihrer persönlichen Integrität verletzt fühlen, bieten wir vertrauliche Beratung und Unterstützung.
Gender und sexulle Orientierung
Die HWZ steht für Gleichbehandlung und Respekt, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung. Vielfalt stärkt unsere Gemeinschaft und ist Teil unserer Kultur. Jegliche Art von Diskriminierung lehnt die HWZ konsequent ab. Bei Fragen zu Geschlecht, Identität, Transition, Coming-out etc. können Sie sich an externe Beratungsstellen wie Checkpoint Zürich+1 oder das Regenbogenhaus in Zürich wenden.
Sexuelle Belästigung
Die HWZ toleriert keine Form von sexueller Belästigung, weder im Studium noch am Arbeitsplatz. Wenn Sie betroffen sind oder unsicher, wie Sie eine Situation einschätzen sollen, stehen Ihnen neben der Stelle für Chancengleichheit an der HWZ vertrauliche Beratungsangebote zur Verfügung, unter anderem die Fachstelle für Gleichstellung der Stadt Zürich (Online-Beratung).
Barrierefreies und inklusives Studium
Ein Studium an der HWZ Hochschule für Wirtschaft in Zürich ist auch mit einer körperlichen, psychischen oder kognitiven [CL1] [PA2] Beeinträchtigung möglich. Wir setzen uns für ein barrierefreies Studienumfeld ein und suchen gemeinsam mit den Betroffenen nach individuellen Lösungen und Nachteilsausgleichen.
Informationen für Personen mit eingeschränkter Mobilität
Alle Unterrichtsräume sind rollstuhlgängig und via Lift erreichbar
Rollstuhlgängige Toiletten befinden sich in im Erdgeschoss, im ersten und vierten Stock
Zugang Reitergasse, Toilette im Sihlhof EG benutzen
Zugang Woodtli, Alle Stockwerke mit Lift erreichbar, Rollstuhlgängige Toilette im 4. Stock
Zugang zum Auditorium: Lift A1 Haupteingang, Lift A2 Oberer Eingang, Lifttürbreite 88 cm, Breite der Toilettentür: 90 cm
Verantwortlich
Bei Fragen rund um die Chancengleichheit oder Themen der Ausgrenzung nehmen Sie bitte mit mir Kontakt auf.
